وظائف المغرب

وصف الوظيفة

تعلن مؤسسة النور عن توفير إمكانية عمل استثنائية للانضمام في فريق العمل في حال إذا كنت تبحث حول تحديات جديدة وتفضل العمل داخل محیط متحركة فإننا نسعى في وظيفة مدير أداء للاشتغال في تمارة.

نحن نعتقد بقيم الإبداع والتفاني في العمل نسعى لجذب الأشخاص الذين يتوفرون المهارات والكفاءات الضرورية للتميز في هذا الدور عندما أنت تمتلك التجربة وعلى على في العمل الجماعي وإذا كان لديك حاجة كثيرة في التطور والنمو المهني لذلك نرغب أن نستقبل منك

تحوي المهام المطلوبة:
- تنفيذ الأنشطة اليومية بكفاءة وبفعالية
- المشاركة مع الزملاء من أجل تحقيق الأهداف المخططة
- المشاركة في تطوير خطط العمل.

المتطلبات الأساسية:
- درجة علمية في التخصص المتعلق بـ الصلة
- مهارات تواصل عالية ومقدرة على في تحت الضغط.
- معرفة سابقة في الاختصاص التوظيف.

في حال إذا مهتمًا بالإضافة إلى فريق العمل يرجى إرسال سيرتك الذاتية إلى إدارة الموارد البشرية للمعالجة.

لا تغفل هذه الفرصة للإلتحاق إلينا في تمارة.
نحن في انتظارك!

المهارات:

- القدرة على التفكير النقدي
- مهارات التخطيط الاستراتيجي
- مهارات حل المشكلات
- معرفة بإدارة المشاريع
- القدرة على إدارة الفرق

المهام:

- تقديم التقارير للإدارة
- التواصل مع الفرق الأخرى
- المساهمة في تطوير البرامج التدريبية
- إدارة فرق العمل
- تحسين العمليات

الانشطة الوظيفية

- تجهيز الهوية الوطنية والشهادات الأكاديمية لتقديمها في حالة الطلب يعتبر خطوة مهمة.
- المرونة في ساعات العمل بتخليك تقدر تبدع وتخلص شغلك بفعالية
- تنظيم المشتريات: إدارة عمليات شراء المواد والخدمات اللازمة للعمل.
- التحكم في العواطف وعدم السماح للضغوط بالتأثير على سلوك العمل.
- يتم تقسيم الراتب إلى راتب أساسي بالإضافة إلى بونص وحوافز ومكافآت.

القدرات المطلوبة

- مهارات التقدير تعتمد على ملاحظة النتائج وتقديم تقديرات تساعد في تحقيق الأهداف.
- التواصل المستمر مع الفريق لضمان تحقيق الأهداف في الوقت المحدد.
- القدرة على التحليل المالي: فهم الأرقام المالية واتخاذ قرارات استراتيجية بناءً عليها.
- يتمتع بالاستقلالية في العمل ويؤدي المهام بكفاءة دون إشراف
- نرحب فقط بالتواصل من المرشحين الجادين الذين تنطبق عليهم جميع المتطلبات.

وظائف مدير أول لإدارة الأداء بتمارة - وظائف المغرب

وظائف مشابهة