التنظيم
التواصل
العمل ضمن فريق

المهام:

إدارة المستندات
تقديم الدعم الإداري
التعامل مع العملاء


الانشطة الوظيفية

- إظهار المرونة والاستعداد للعمل كفريق لتحقيق النتائج المثلى.
- يحرص على تحسين مهاراته من خلال التعلم الذاتي والمستمر
- التكيف السريع مع التغيير وتبني المهام الجديدة بمرونة
- تقديم الأفكار والمقترحات بطريقة منظمة وواضحة تسهل الفهم.
- رواتبنا من أحسن الرواتب في السوق، متفوتش الفرصة.

القدرات المطلوبة

- يتعين على المتقدم توفير الهوية الوطنية والشهادات الأكاديمية إذا طلبت الجهة المعنية.
- تسعى الشركة لتقديم حزم رواتب جذابة لجذب وتطوير أفضل المواهب.
- الخبرة السابقة تُعتبر عنصرًا أساسيًا في التقييم.
- تسعى الشركة لتقديم حزم تعويضات مغرية لجذب وتطوير الكفاءات المتميزة.
- تُقدم حوافز تشجيعية للتفوق في تحقيق الأهداف المحددة.

وظائف إدارية بشهادة الثانوي بالكويت - وظائف الكويت">

وظائف الكويت

وظائف إدارية بشهادة الثانوي

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة إدارية
اسم المعلن شركة النهضة المتقدمة
العنوان : الدولة الكويت
العنوان : المدينة الكويت
نوع الدوام دوام مرن
الراتب المتوقع 890 دينار كويتي
تاريخ الإعلان 2024-10-25
تاريخ الإنتهاء 2024-11-24

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

تُعلن النهضة المتقدمة عن فتح باب التوظيف في قطاع إدارة الأعمال كجزء من دور إدارية ببلدة الكويت.

نحتاج إلى محترفين في بخصوص الإدارة لتطوير مشاريعنا.

لذا يجب أن يمتلك المتقدم:
التفكير النقدي, خبرة سابقة في أنظمة العمل.
نحتاج أيضاً إلى القدرة على الابتكار.
سوف نعرض إجازات سنوية مدفوعة تتضمن دورات تدريبية.

إذا كنت ترى نفسك مناسباً تحقيق طموحاتنا, فلا تتردد في إرسال معلوماتك الشخصية إلى الجهة المعنية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

التنظيم
التواصل
العمل ضمن فريق

المهام:

إدارة المستندات
تقديم الدعم الإداري
التعامل مع العملاء


الانشطة الوظيفية

- إظهار المرونة والاستعداد للعمل كفريق لتحقيق النتائج المثلى.
- يحرص على تحسين مهاراته من خلال التعلم الذاتي والمستمر
- التكيف السريع مع التغيير وتبني المهام الجديدة بمرونة
- تقديم الأفكار والمقترحات بطريقة منظمة وواضحة تسهل الفهم.
- رواتبنا من أحسن الرواتب في السوق، متفوتش الفرصة.

القدرات المطلوبة

- يتعين على المتقدم توفير الهوية الوطنية والشهادات الأكاديمية إذا طلبت الجهة المعنية.
- تسعى الشركة لتقديم حزم رواتب جذابة لجذب وتطوير أفضل المواهب.
- الخبرة السابقة تُعتبر عنصرًا أساسيًا في التقييم.
- تسعى الشركة لتقديم حزم تعويضات مغرية لجذب وتطوير الكفاءات المتميزة.
- تُقدم حوافز تشجيعية للتفوق في تحقيق الأهداف المحددة.

وظائف إدارية بشهادة الثانوي بالكويت - وظائف الكويت

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة وظائف إدارية بشهادة الثانوي