وظائف الكويت

وصف الوظيفة

تعلن التوجهات عن شغل Positions جديدة في قطاعات العمل.

نتطلع لتعيين شخصيات ذات كفاءة عالية للعمل في مدير موارد بشرية في مكان العديلية.

نحتاج إلى إضافة لديهم القدرة على العمل الجماعي لتحقيق نتائج متميزة.

يجب أن يمتلك المتقدم:
إجادة استخدام, مهارات في تخصص العمل.
بالإضافة إلى الالتزام والإخلاص لرفع مستوى الأداء.

نتعهد بتقديم حوافز جذابة بما في ذلك إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت تجد في نفسك لتحقيق أهدافنا, نتطلع لاستقبال بياناتك إلى الجهة المعنية.
في انتظار استلام طلبك!

المهارات:

- التحليل
- التنظيم
- إدارة الأداء
- القدرة على حل المشكلات
- العمل الجماعي

المهام:

- الحفاظ على السجلات
- إعداد التقارير
- تقييم الأداء
- التواصل مع الموظفين
- تنظيم التدريب

الانشطة الوظيفية

- التخطيط الاستراتيجي يعني تحدد أهداف كبيرة وتوصلها على مراحل
- تُعطى زيادات الراتب كجزء من برنامج تقييم الأداء.
- تطور مهارات التواصل عشان تعرف توصل أفكارك بوضوح وبفعالية
- احترم اتفاقيات السرية مع العملاء والشركاء وما تفشي أي معلومات
- تطوير القدرة على تقديم التغذية الراجعة بشكل بناء لتحقيق نتائج أفضل.

القدرات المطلوبة

- سيتم تحديد الراتب خلال المقابلة بناءً على المؤهلات والخبرات.
- تأكد من كتابة تفاصيل الاتصال كاملة في نموذج التقديم.
- تقديم الهوية الوطنية والشهادات الأكاديمية يُعد متطلباً رئيسياً في حال تم طلبها.
- قدم طلبك الآن بالتواصل معنا وتعبئة نموذج التقديم بجميع بياناتك.
- مراجعة العقود والاتفاقيات: التأكد من توافق العقود مع الشروط والسياسات.

وظائف مدير موارد بشرية بالعديلية - وظائف الكويت

وظائف مشابهة