وظائف مدير الموارد البشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | مدير الموارد البشرية |
اسم المعلن | شركة التفوق الذهبي |
العنوان : الدولة | الكويت |
العنوان : المدينة | الري |
نوع الدوام | دوام جزئي |
الراتب المتوقع | 870 دينار كويتي |
تاريخ الإعلان | 2024-10-27 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-26 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
مطلوب للتعيين فورا بمدينة الري - بشركة التفوق الذهبي براتب متميز , سوف يتم الاتفاق عليه بعد المقابلة الشخصية.متوفر فرصة عمل بوظيفة مدير الموارد البشرية .
ارسل السيرة الذاتية من خلال نموذج التقديم
يفضل وجود خبرة في مجال الوظيفة المعلن عنها
لا تنسى كتابة مسمى الوظيفة في عنوان الرسالة بنموذج التقديم
المهارات:
- تنظيم الوقت- إدارة الموارد البشرية
- التخطيط الاستراتيجي
- التفكير التحليلي
- القيادة
المهام:
- ضمان الامتثال للقوانين- تطوير سياسات الموارد البشرية
- إجراء مقابلات العمل
- تطوير استراتيجيات التعلم والتطوير
- إدارة الأداء
الانشطة الوظيفية
- يعرف يخلص شغله بسرعة وبإتقان، ما يأخر المهام.- ما ينقصه التركيز على التفاصيل الصغيرة عشان يضمن جودة الشغل
- تنفيذ المهام بكفاءة عالية والاعتماد على الذات دون الحاجة لإشراف دائم
- يتحمل مسؤولية أفعاله: لو أخطأ يعترف ويصلح الغلط بدون أعذار.
- تأكد من تضمين تخصصك في حقل عنوان النموذج.
القدرات المطلوبة
- يصل دائمًا في الوقت المحدد ويظهر احترامًا كبيرًا لأوقات العمل.- التواصل الفعّال: يعرف كيف يوصل فكرته بوضوح وسهولة سواء بالكلام أو الكتابة
- إجادة استخدام التكنولوجيا: يعرف يستخدم البرامج والأدوات التقنية بكفاءة
- بناء العلاقات: تطوير علاقات مهنية قوية ومفيدة.
- التكيف مع التكنولوجيا: استخدام التقنيات الجديدة.
وظائف مدير الموارد البشرية بالري - وظائف الكويت
وظائف مشابهة
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف في وزارة الموارد البشرية) - وظائف وظائف وزارة الموارد البشرية
- وظائف مدير الموارد البشرية (مدير الموارد البشرية) - مدير الموارد البشرية الوسائل العامة
- وظائف مدير الموارد البشرية (مدير الموارد البشرية) - مدير الموارد البشرية الصغير
- وظائف إدارة الموارد البشرية (موظف إدارة موارد بشرية) - وظائف إدارة الموارد البشرية الحديثة م
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف وزارة الموارد البشرية العمل عن
- وظائف في الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف طرق التوظيف في الموارد البشرية